Gedragscode De Alternatieve Directie

1. Openheid en vertrouwen – DAD hanteert de principes van openheid en vertrouwen.
2. Actieve betrokkenheid – DAD leden zijn actief betrokken in hun Alternatieve Directie vormen een essentieel onderdeel van een levendig en nuttig netwerk.
3. Vertrouwelijkheid – DAD leden committeren zich aan de vertrouwelijkheid binnen hun alternatieve directie; opgedane ervaringen en inzichten zijn vrij te gebruiken ter eigen lering. De identiteit, relatie en aard van de informatiebron blijft vertrouwelijk en wordt niet openbaar gemaakt.
4. Professionaliteit en respect – Overleg en discussies worden altijd gevoerd op een professionele en respectvolle wijze.
5. Non-commercialiteit – De Alternatieve Directie is nadrukkelijk geen netwerk om producten of diensten aan mede DAD-leden aan te bieden. De DAD-bijeenkomsten zijn een plek voor de uitwisseling van ervaringen, ideëen en informatie.